近17年时间里已经有近100家上市公司,1000家企业和近10000名管理者成为THLDL大课堂学习型社区中的一员。

收获:
4.6分
指导:
4.5分
明晰:
5.0分
成功:
5.0分
张戴金,擅长领域有人力资源、执行力、激励训练,为机关政府、院校、企业演讲培训达数千次,所到之处,无不被他"用生命的激情和力量做演讲培训"所震憾和触动。

    人物经历

      "十年磨一剑",他为机关政府、院校、保险、直销、企业演讲培训达数千次,从政府官员、企业总裁到企业员工、院校学生,数万人听过他的演讲培训,所到之处,无不被他"用生命的激情和力量做演讲培训"所震憾和触动,好评如潮。他的授课特点:启发式授课风格,语言幽默风趣,案例详实、富有激情、全以力赴,把演讲培训视为一种使命! 

    擅长领域

      人力资源、执行力、心态、激励训练等。 

    课程收获

      让员工团队自动自发投入工作,增强员工的付出、奉献、承诺精神 

      提高员工团队的工作激情,让你的员工跑起来 

      培养员工团队积极、热忱、自动自发、不找任何借口的习惯 

      打造高效率、高凝聚力、超强战斗力的员工团队 

      发起员工总动员,让失败员工走向优秀,优秀员工走向卓越 

      让员工团队自我发掘自身工作和生活的原动力,培养员工的专注力和忠诚度 

      帮助员工找好定位,培养认真负责、踏实的工作态度,在本岗位上创造佳绩 

      为什么下属只想被动的完成任务,而不是主动的拿到成果? 

      为什么企业有明确的方向,全员却没有推动组织的力量? 

    培训亮点

      如何让结果提前,自我却能退后? 

      如何引发更多更大的团队贡献,如何避免更多更大的团队损失? 

      如何有效解除执行的障碍,如何彻底杜绝执行的借口? 

      让员工拥有感恩之心,并使它成为工作的动力。 

      增强团队凝聚力,提升全员执行力、行动力、学习力。 

      我是一切问题的根源,有错就是我的错!责任的承担,就是能力的提升。 

      只要开始,永远不晚;只要用心,就有可能;改变就在一瞬间。 

      只改变思维模式,不改变行为模式,永远不会改变事实和结果。 

    课程大纲

      《打造一流员工团队》 

      一、打造一流员工团队之"团队执行三把标尺" 

      二、打造一流员工团队之"团队成员两项修炼" 

      三、打造一流员工团队之"团队成员态度修炼" 

      四、打造一流员工团队之"塑造团队五大作风" 

      五、打造一流员工团队之"革除团队五大陋习" 

      六、打造一流员工团队之"成功团队的启示" 

      七、打造一流员工团队之"如何打造一流团队" 

      八、打造一流员工团队之"提升团队统帅素质" 

      九、打造一流员工团队之"激活团队战斗力" 

      《优秀员工心态与巅峰激励》 

      第一部分:优秀员工心态修炼 

      一、优秀员工心态修炼之--责任心 

      二、优秀员工心态修炼之--主人心 

      三、优秀员工心态修炼之--积极心 

      四、优秀员工心态修炼之--进取心 

      五、优秀员工心态修炼之--实干心 

      六、优秀员工心态修炼之--成果心 

      七、优秀员工心态修炼之--忠诚心 

      八、优秀员工心态修炼之--共赢心 

      九、优秀员工心态修炼之--感恩心 

      第二部分:优秀员工巅峰激励 

      一、倡导"激情文化",让员工跑起来 

      二、自我激励"四个凡事"思想 

      三、自我激励四种力 

      《摆正心态干工作》 

      一、人人都要"摆正心态干工作" 

      二、关于"病态职场"的反思 

      三、摆正心态"做人"与"做事" 

      四、摆正心态"三大核心" 

      五、摆正心态"五大作风"及运用 

      六、干好工作需摆正"五大心态" 

      七、摆正心态"心灵之旅" 

      八、摆正心态,储蓄人生 

      《工作重在到位》 

      一、到位不到位,相差100倍 

      二、确保工作到位的5大心态 

      三、确保工作到位的4大思维 

      四、确保工作到位的4大要点 

      五、确保工作到位的5大行为准则 

      六、工作不到位源于管理不到 

      《全员执行力》 

      第一部分:发起全员执行总动员 

      一、为什么全员必须要执行 

      二、何谓真正全员执行力 

      三、为何全员执行不"力" 

      第二部分:优秀执行者完美修炼 

      四、全员执行态度修炼 

      五、全员执行细节修炼 

      六、全员执行责任修炼 

      七、全员执行五大作风及运用 

      第三部分:打造全员超强执行力 

      八、革除执行五大陋习 

      九、全员"执行必须到位" 

      十、全员执行核心:请给我"成果" 

      第四部分:全员执行的永续力量 

      十一、五种力量,提速全员执行力 

      《责任胜于能力》 

      一:责任,责任,还是责任 

      二:承担责任的几种理由 

      三:深度剖析责任系统的本质 

      四:四种病症妨碍了人们的责任感 

      五:企业兴亡,"我"的责任 

      六:责任重在落实,关键要看结果 

      七:责任驱动:多一份责任,多一份成功

    张戴金老师的授课评价

  • 匿名网友  @课程  实战管理模式高峰论坛

    2014-06-16 16:35

    收获:5  指导:5  明晰:5  成功:5

    教学风格诙谐幽默、富有感染力。

  • 迷途小书童  @课程  企业蜕变风暴

    2014-03-15 11:35

    收获:5  指导:5  明晰:5  成功:5

    课程风趣,内容深刻,收获颇丰。

  • 学员陈建文  @课程  责任心与执行力

    2014-02-11 16:07

    收获:5  指导:5  明晰:5  成功:5

    听了您《责任心与执行力》的课程,收获颇多,由衷感谢!

  • 什么是幸福  @课程  优秀员工总动员

    2013-11-24 16:22

    收获:5  指导:4  明晰:5  成功:5

    听君一席话甚读十年书

  • 枫林蝶舞  @课程  打造员工一流团队

    2013-08-16 20:02

    收获:4  指导:4  明晰:5  成功:5

    智慧和幽默

  • 匿名网友  @课程  打造一流员工团队

    2012-12-19 15:36

    收获:4  指导:4  明晰:5  成功:5

    这个课让我明白了如何去做一个爱岗敬业的好员工!

  • 学员  @课程  《工作重在到位》

    2012-06-29 10:22

    收获:4  指导:4  明晰:5  成功:5

    张老师,演讲行如流水,知识博大精深,想买您的书,却非常难买,书店供不应求,麻烦再出版一些了!

  • 学员建文  @课程  《工作重在到位》

    2012-05-21 16:16

    收获:5  指导:5  明晰:5  成功:5

    这个课程讲的非常到位!希望继续给我们带来精彩的课程

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最新评价
匿名网友 @ 课程:流程管理培训 讲师:覃曦
    收获: 5    指导: 5    明晰: 5    成功: 5
很实用;层层深入,易懂,互动到位。
2014-08-21 16:52
小花 @ 课程:中层管理干部提升 讲师:杜忠明
    收获: 5    指导: 5    明晰: 5    成功: 5
帅\酷
2014-08-21 11:15
匿名网友 @ 课程:宏观经济 经济学原理与基础 讲师:韩廷春
    收获: 5    指导: 5    明晰: 5    成功: 5
韩老师的课,把宏观经济的高深理论,通过深入浅出、通俗易懂的公式推导和诠释奉献给大家,让从没学过经济学人眼前一亮。大家得到的不仅仅是宏观理论,更多的是对知识的理解和对现实的分析判断能力。韩老师能够把课讲到如此出神入化的地步,可见功底深厚之极。感谢韩老师的授课,希望今后还能有机会向韩老师请教。 科技部班 天津 吴达
2014-08-20 18:57
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