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培训直击

固守本土还是走向全球――女性班战略案例讨论

在首届班委的组织下,“清华女性管理者领导力再造高级研修班”的学员们分成五个小组进行了一次激烈的案例讨论。 此次案例结合了《企业发展战略》课程,为战略专题案例。[详细]

来源: 时间:2005-11-10

2005年11月8日下午,清华大学经理人领导力提升特训班(四期)的学员,前往位于北京顺义区的燕京啤酒厂进行了参观。[详细]
2005年11月7日清晨,清华领导力提升特训班(四期)的学员们整装待发,向处于北京西郊的香山前进,去领略北京秋季这一抹浓烈的红。香山美丽的景色吸引了所有的学员,置身于红色的海洋令大家有种莫名的舒畅。虽然山上风很大,但是这丝毫没有影响大家游玩的兴致。[详细]
2005年11月2日晚,清华大学华业大厦的多功能厅内,领导力提升特训班(四期)的学员们组织了他们入学以来的第一次案例讨论。本次案例为人力资源专题,围绕着优秀人才跳槽的问题,特训班的学员展开了热烈的讨论。[详细]
清华经理人领导力提升特训班(四期)自开学以来,已经建立起严谨、好学、向上的班风。每天清晨特训班的学员都会自发组织晨练,特别是在大家上过关于管理者身体健康的课程之后,“健康”这个词越发得到大家的重视。 运动可以带给人们健康的身体,竞技比赛更可以体现团队的精神。29日中午,特训班的学员举行了开学以来的第一次体育比赛项目――拔河。[详细]
“恪守商业准则,坚守诚实信用,做有职业操守的诚信经理人!”清华大学经理人领导力提升特训班(四期)的开学典礼在诚信宣言中正式开始。[详细]
2004年9月28日,清华大学总裁领导力高级研修班第四期的学员们即将完成在清华的学习,离开这曾经给予他们新知识、新理念的校园。在清华大学华业大厦的多功能厅内,总裁班四期的学员迎来了自己的结业典礼。[详细]
2005年9月28日是清华大学总裁领导力再造高级研修班营销专题的第四天课程,为了使学员更好的吸收课堂上老师所讲授的营销知识,领导力培训部专程在此次专题课程中设置了一次案例讨论,希望通过更灵活的学习方式使学员吸收到更多的知识。[详细]
“又是一个落叶满地,硕果累累的季节。清华领导力经理人提升特训班(三期)的全体学员,迎来了自己丰收的季节,为三个月的学习生活划上圆满的句号。我衷心的向你们表示祝贺。”在清华领导力经理人提升特训班(三期)的结业典礼上,班主任老师道出对全体学员的祝贺。[详细]
“我相信在大家拥有了这段经历后,无论是在今天,在明天,在你未来的路途当中,清华这一段经历都将成为你的加油站,让你更充满自信的走向自己的人生。”[详细]
“我们要抓住每一个学习机会,哪怕只是很微小的一个细节。”清华大学领导力提升特训班的学员怀着良好的学习心态,走进了北京现代汽车有限公司。[详细]
2005年8月22日,清华大学房地产总裁领导力再造高级研修班(第一期)的部分学员顺利结业。过了在清华的学习,更新了知识,汲取了营养,拓宽了视野,感受了清华深厚的历史及人文精神,清华‘自强不息,厚德载物’的校训,‘行胜于言’的校风,让我们受用终生,将成为我们这一生中最值得珍藏的美好记忆。”学员代表发自内心的话语道出了在座每一位学员的心声,浓浓的情谊在整个教室中弥散开来。[详细]
“房地产泡沫”已经成为全国上下共同关注的一个焦点,而对于整个房地产行业来说,正是面临着一次重大的考验。在本期的清华房地产总裁领导力再造高级研修班的教学安排中,专门针对房地产业现阶段的一些焦点问题设置了相应课程。[详细]
赛场――让我们没有距离 来源: 时间:2005-08-16
清华的学习是紧张而忙碌的,在清华的生活却是多彩多姿的。清华领导力提升特训班(三期)是一个充满活力、充满激情的团队,本次的篮球比赛再次体现了他们的积极向上的团队精神。[详细]
清华经理人领导力再造研修班是脱产学习两个月的班型,在清华大学要经历两个月系统的学习与生活,怎样才能更快、更好地完成角色的转换,从而尽快融入到学习生活中呢?为此,清华领导力特别安排了一堂适应环境热身课。[详细]
清华领导力培训部的热身课是一种团体式的体验课程,其目的是要通过一系列的游戏活动,使学员更快地融入到集体生活中,更快地进入到学习状态。[详细]
这一天,是清华大学领导力实战课程班学员结业的日子,他们在清华校园中共同度过了一个月的时光,在这里,大家一起学习,一起郊游,一起参观……但是,美好的日子总是稍纵即逝。[详细]
2005年7月25日晚,清华大学领导力提升特训班(三期)的学员们准备已久的人力资源案例讨论,在清华大学华业大厦的多功能厅内正式拉开了序幕。[详细]
感受啤酒香――参观燕京啤酒厂纪实 来源: 时间:2005-07-23
2005年7月22日上午,清华领导力提升特训班(三期)的学员们整装待发,准备到位于北京顺义的燕京啤酒集团进行为期半天的参观。七月的天气有些闷热,但是这丝毫不能影响学员参观的热情,预定出发的时间还没有到,人员就已经准备就绪了。[详细]
2005年7月20日下午,清华大学华业大厦的多功能厅内,领导力提升特训班(三期)的学员们,正围绕着一个财务出现危机,并且在是否应该继续经营的问题上陷入两难的企业财务案例进行热烈的讨论。[详细]
如何缓解压力,如何体验生活的幸福呢?“女性管理者领导力再造高级研修班”的学员们与心理学副教授崔老师共同探讨女性心理特点,感受幸福生活的真谛。[详细]
企业管理中的“人尽其责” 来源: 时间:2005-07-12
7月5日,“女性管理者领导力再造高级研修班”的学员们于炎炎夏日里在上海再次相逢。 管理是一个需要殚精竭虑的工作,更是一个天天与人打交道的工作。管理者不仅要学好人际关系学,更需要把人力资源开发与重组这一工具熟练掌握。[详细]
6月29日,清华北京院领导力提升班的学员迎来了他们的开学典礼。脱产学习的领导力特训班有哪些特点呢?请随我们的记者到他们的开学仪式上看一看。[详细]
“希望清华大学能成为同学间联系的一条纽带,将大家紧紧地联系起来,实现资源共享,优势互补,真正发挥出同学之间的人脉资源,为以后的学习、生活和事业带来收获。”在房地产总裁领导力再造高级研修班(第一期)的结业典礼上,班主任表达出自己的心愿。[详细]
2005年6月19日上午,在清华大学的近春园宾馆西一会议室内掌声雷动,清华北京院领导力提升特训班的学员们迎来了期盼已久的结业典礼。[详细]
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